Falta capacitação para o Natal
Falta capacitação para o Natal
Segundo a Assertem, Natal deste ano terá alta de 5% na oferta de vagas temporárias, mas lojista diz que falta gente qualificada
O Natal é a principal data do varejo mundial. É justamente nessa época que muita gente consegue tirar aquele dinheiro extra com os empregos temporários e até conquistar uma vaga efetiva de trabalho. Até dezembro, a Associação Brasileira das Empresas de Serviços Terceirizáveis e de Trabalho Temporário (Asserttem) prevê que serão abertos 147 mil postos em todo o País, 5% a mais que no mesmo período do ano passado. Do total, a instituição prevê que 29% poderão ser efetivados. Já os jovens em situação de primeiro emprego deverão preencher 28% dessas vagas. Muitas empresas, no entanto, têm se queixado que está cada vez mais difícil encontrar mão de obra qualificada no mercado. Por isso, quem pretende conseguir uma vaga de fim de ano deve buscar capacitação.
A By Tennis, que pertence ao grupo Centauro, por exemplo, tem um quadro de funcionários pequeno, de apenas sete pessoas, e pretende chamar somente mais duas para o fim de ano. Mesmo tendo feito recentemente três seleções de 12 candidatos cada, não conseguiu preencher as poucas vagas. "Não alcançamos êxito. Nossa procura é por pessoas dinâmicas, comunicativas, criativas, mas realmente está difícil encontrar. Temos percebido que, na hora do teste de criatividade, o pessoal não consegue se destaca", comenta o gestor de vendas da unidade do Shopping Tacaruna, Wilbson Albuquerque, que começou como vendedor da loja há um ano e oito meses. A marca pretende elevar as vendas em 8% este ano, na comparação com 2010, e, para isso, precisa dos funcionários extras.
O gerente da La Camiceria do Tacaruna, Bruno Gabriel Galdino, também atesta o problema: "em torno de 95% dos que entregam currículo não possuem qualificação nem experiência e perfil para vendedor". Ele diz que, em 2010, a seleção demorou mais do que a empresa previa por causa da falta de pessoal. "Chamamos duas pessoas apenas no meio de dezembro, para uma seleção que havia começado em novembro. É um trabalho que exige, acima de tudo, rapidez. Um vendedor chega a atender três pessoas ao mesmo tempo quando o Natal se aproxima", observa.
Fonte: site do Jornal do Commercio, Economia


